9 najboljših nasvetov za predstavitev svojega portfelja delodajalcem

V preteklih letih je prišlo do več sprememb v tehnologiji in strategijah, osredotočenih na privabljanje vrhunskih talentov. Dobra praksa je ustvariti profesionalni portfelj svojega dela, da potencialnim delodajalcem pokažete svoje sposobnosti, izkušnje, rast in zagon.

Če imate spletni portfelj z uspešnimi študijami primerov ali primeri vašega dela, vam lahko pomaga, da boste pri prijavi za delovna mesta v različnih panogah naredili vse razlike. Svoje možnosti za zaposlitev lahko izboljšate tako, da sledite tem koristnim korakom za predstavitev svojega spletnega portfelja delodajalcem.

1. Ustvarite močno izjavo o osebni blagovni znamki

Izjava o osebni blagovni znamki ali močna biografija je odličen način, da se predstavite, zgradite kredibilnost in izstopate iz druge konkurence. Uporabite ga, da pokažete svoj edinstven glas in osebnost ter obvestite bodoče stranke ali delodajalce, kaj lahko ponudite.

Predlagamo začenši s posebno stranjo »O meni«. ki pripoveduje osebno zgodbo o tem, kako ste začeli svojo pot. To jim daje boljši vpogled v to, da spoznajo, kdo ste in kaj vas motivira.

Vedno je dobro, da delodajalcem sporočite, po čem ste edinstveni od konkurence. Ne glede na to, ali gre za vaše ozadje, delovno zgodovino ali posebno spretnost ali izkušnje, poskrbite, da bodo ti vidiki vaše kariere ali osebnosti zasijali v vaši biografiji.

2. Predstavite svoj ustvarjalni pristop k reševanju problemov

Delodajalci iščejo ustvarjalne mislece, ki lahko v svoje organizacije prinesejo nekaj edinstvenega. Poskrbite, da boste v svojem portfelju vključevali različne projekte – nekaj tistih, ki so pomembni za delovno mesto, na katerega se prijavljate, in drugi, ki kažejo, kako lahko rešite težave z nekonvencionalnim pristopi.

Potencialni delodajalec bi morda želel vedeti, kaj je bilo vključeno v ustvarjanje posameznega dela – kakšen izziv(i) je bil(-e) zasnovano za reševanje, prispevki drugih zainteresiranih strani, kako dobro ste premagali težave, ki so se pojavljale, pridobljene izkušnje in več.

Dobro je zagotoviti kontekst za vsak projekt. Po potrebi vključite študije primerov, da bodo delodajalci videli, kako izgleda končni izdelek, in dobili občutek, kako je nastal in zakaj.

3. Ustvarite vizualni in interaktivni portfelj

Konec koncev, želite, da je vaše delo opaženo! Poskusite sestaviti portfelj, ki je vizualno privlačen. Prepričajte se, da se vaše spletno mesto ujema z vašim življenjepisom in drugim strokovnim gradivom.

Izberite subtilno barvno shemo in postavitev, s katerimi bo vaše delo izstopalo, ne da bi odvrnili pozornost od same vsebine. Razmislite o vključitvi oblikovnih elementov, ki so skladni s splošnim videzom in občutkom vašega portfelja, ter poskrbite, da bo krmarjenje po njem enostavno, tudi na mobilnih in tabličnih napravah.

Dodate lahko funkcije, kot so oblike, ikone, predstavitve, animacije in video, da oživite svoje delo. Nekatere od teh si lahko ogledate ustvarjalci spletnih mest, da ustvarijo lep portfelj.

4. Naj bo vaš portfelj posodobljen

Skubljivo je misliti, da je vaš portfelj končan in obrisan, ko ga ustvarite.

Svoj portfelj morate redno posodabljati z novimi, ustreznimi projekti, ki ste jih zaključili, in poskrbite, da bo vsebina posodobljena. Prav tako morate redno preverjati, ali vse vaše povezave delujejo, in zagotoviti, da je vaša kopija brez napak.

Podobno, če se je kateri od vaših kontaktnih podatkov spremenil, odkar ste začeli ustvarjati svoj portfelj, poskrbite, da je tudi ta posodobljen, da bodo delodajalci zlahka stopili v stik z vami.

5. Izpostavite ustrezne povezave in uspehe

Ne glede na to, ali ste šele na začetku ali ste si že ustvarili ime, delodajalci želijo vedeti, da se s svojim delom resno ukvarjate. Koristno je, če na spletno mesto svojega portfelja vključite nagrade ali priznanja, da jim pokažete, koliko ste sčasoma izpopolnili svoje veščine. Izberite tiste, ki najbolje pokažejo vaše prednosti.

Če se prijavljate na trženjski položaj in imate ustrezne Googlovi certifikati in panožne akreditacije, jih lahko izpostavite v svojem portfelju. Podobno, če ste prejeli nagrade ali ste povezani z industrijo, vključite te, da pokažete, da tudi drugi cenijo vaše delo in strokovno znanje.

6. Prilagodite svoj portfelj za delodajalce/stranke

Lahko bi bil popoln kandidat za to službo, a če vaš portfelj ni primeren, lahko zmanjša vaše možnosti za nastop, še preden začnete.

Ko pošiljate svoj portfelj strankam in delodajalcem, je personalizacija ključna. Z drugimi besedami, pomembno je, da svoj portfelj prilagodite vrsti projektov, ki jih želite opravljati, ali delu, ki vas zanima.

Če se prijavljate za avtorja besedil, poskusite vključiti povezave do kopije spletnega mesta, oglasa ali objav v spletnem dnevniku, ki ste jih napisali za stranke. Za vloge grafičnega oblikovalca vključite spletne strani, logotipe in druge ilustracije, ki lahko pokažejo vaše sposobnosti vizualnega oblikovanja. Za nastope trženja v družbenih medijih dodajte povezave do vseh računov, ki jih upravljate ali moderirate, in vzorčite objave, ki ste jih ustvarili v preteklosti.

7. Optimizirajte svoj portfelj s ključnimi besedami za iskalnike

Naslovi, naslovi in ​​opisi strani vašega portfelja morajo biti jasni, jedrnati in vključevati ustrezne ključne besede, specifične za vaše veščine in izkušnje.

Pozorni morate biti, da vanjo vključite najboljše ključne besede za vašo panogo (na primer »pisec spletnih strani« in »spletni razvijalec«). S tem bo večja verjetnost, da bodo Google in drugi iskalniki prikazali vaše spletno mesto portfelja višje na straneh z rezultati iskanja. Dodajanje ključnih besed bo delodajalcem pomagalo tudi, da vas bodo lažje našli pri iskanju kandidatov.

8. Dodajte pričevanja strank in strokovnjakov iz industrije

Eden najboljših načinov za dokazovanje svojih sposobnosti je vključitev pričevanj strank, delodajalcev in kolegov.

Poleg vključitve priporočil LinkedIn in povratnih informacij strank lahko poudarite tudi pričevanja strokovnjakov iz industrije, katerih mnenja so pomembna za to, za kar se prijavljate.

Ti lahko prosite za pričevanja in povratne informacije strank pomagati graditi družbeni dokaz in zaupanje pri bodočih delodajalcih. Na primer, če ste oblikovalec, ki se prijavlja za delo v agenciji, v svoj portfelj vključite povratne informacije o oblikovanju umetniških direktorjev ali drugih oblikovalcev skupaj s pričevanjem strank.

Če se prijavljate na delovno mesto UX, se prepričajte, da so uporabniki temeljito preizkušali to, kar ste ustvarili, tako da lahko svoje povratne informacije delite v svojem portfelju.

Verjetno ste porabili več ur za posodabljanje svojih poklicnih profilov ter prilagajanje in poliranje svojega življenjepisa. Če želite izstopati med milijoni drugih, ki iščejo zaposlitev, morate najti način, da vas opazijo.

Svoj življenjepis in spremno pismo morate prilagoditi delodajalcem, hkrati pa poskušati delati ustvarjanje spletne prisotnosti, ki spodbuja kariero tako, da dodate primere svojega dela, tako da dajete vodjem zaposlovanja razlog, da vas kontaktirajo.

Najboljši način, kako to storite, je, da dodate povezave do svojega portfelja v svoj življenjepis, spremno pismo, LinkedIn, Twitter, Facebook in druga profesionalna spletna mesta za samostojne delo.

Naj vaš portfelj izstopa

Ko načrtujete svojo naslednjo karierno potezo, ne pozabite, da mora biti predstavitev svojega dela na spletu ključna sestavina vaše strategije. Zapomnite si te korake in že boste na dobri poti, da preskočite konkurenco.

Bolj kot kdaj koli prej je pomembno ustvariti portfelj, ki zajame vašo iskrenost, spretnosti, osebnost in vizijo zase kot strokovnjaka. Upamo, da vam bodo zgornji nasveti pomagali pri naslednjem iskanju zaposlitve in vam pomagali pri iskanju sanjske službe!

6 brezplačnih spletnih tečajev za nove iskalce zaposlitve

Preberite Naprej

O avtorju