Iskanje nove službe je lahko kaotično, če niste organizirani. Pred vami je razgovor in se trudite najti seznam delovnih mest, da se spomnite na položaj in se lahko pripravite. Stres ob iskanju nove službe lahko olajšate tako, da se organizirate.
Organiziranje iskanja zaposlitve vam omogoča, da se osredotočite na dejavnosti, ki jih morate narediti, da se pripravite na vaš naslednji položaj. Če ste organizirani, se lahko počutite mirne in samozavestne, lastnosti, ki vam bodo pomagale izstopati na naslednjem razgovoru. Tukaj je devet načinov, kako organizirati iskanje zaposlitve, da boste lažje dobili svoje naslednje delovno mesto.
1. Jasno določite svoje karierne cilje
Preden začnete z iskanjem zaposlitve, bi bilo morda koristno razmisliti, kakšno službo iščete in kakšna so vaša kratkoročna in dolgoročna pričakovanja glede vašega naslednjega delovnega mesta. Pojasnjevanje vaših kariernih ciljev vam pomaga zožiti možnosti iskanja zaposlitve, kar olajša upravljanje dejavnosti iskanja zaposlitve.
Pri odločanju o vrstah delovnih mest, za katera se želite prijaviti, upoštevajte svoje osebne cilje, poklicne sposobnosti in pričakovanja glede zaposlitve. Na primer, če iščete svobodo dela na daljavo, se ne boste prijavili za zaposlitev s polnim delovnim časom, ki zahteva, da ste v pisarni.
2. Sledite svojim prijavam
Ustvarite preglednico ali dokument za sledenje svojim aplikacijam. Ustvarjanje datoteke za sledenje vašim aplikacijam je pomemben korak, ki ga morate narediti, da boste lažje organizirani in ostali organizirani.
Ne glede na to, ali se odločite za uporabo preglednice ali dokumenta, lahko izberete obliko, ki vam najbolj ustreza. Stolpci, ki jih morate vključiti v svoj grafikon, vključujejo naslednje:
- Ime podjetja
- Ime kontaktne točke
- E-poštni naslov kontaktne osebe
- Datum oddaje vloge
- Povzetek predloženih dokumentov
- Datum in ura intervjuja
- Datum spremljanja
- Stanje
3. Uporabite Google Drive in Koledar
Predloge svojega življenjepisa in spremnega pisma lahko shranite v svoj Google Drive za dostop do datotek kjer koli že ste. Koristno je, da se za delovno mesto prijavite takoj, ko vidite objavo delovnega mesta, tako da ste lahko ena izmed prvih prošenj, ki jih prejme najemnik.
Google Koledar vam omogoča, da načrtujete čas za iskanje zaposlitve, spremljate intervjuje in načrtujete nadaljnje preglede. Tako kot Google Drive je tudi Google Koledar dostopen v kateri koli napravi, zato vam ni treba skrbeti za združevanje koledarjev, da boste vedno na tekočem z datumi. Če ima vaš pogon veliko map, se boste morda želeli naučiti kako barvno kodirati svoje mape v storitvi Google Drive.
4. Vzpostavite opozorila o zaposlitvi
Večina delovnih mest ima funkcijo, ki vam omogoča ustvarjanje opozoril o zaposlitvi. Ta opozorila o delovnih mestih vam dnevno ali tedensko pošiljajo e-poštna sporočila s prostimi delovnimi mesti, ki ustrezajo polju, ki ste ga nastavili pri ustvarjanju opozorila.
V večini primerov lahko opozorila nastavite na določeno lokacijo, s čimer se izognete težavam ob iskanju sanjske službe, ko ugotovite, da je na drugem koncu države. Opozorila o zaposlitvi vam prihranijo čas pri prebiranju delovnih mest, ki vas ne zanimajo, da bi našli pravega.
5. Izberite svoje najljubše delovno mesto
Obstajajo različna spletna mesta za zaposlitev. Nekatera od teh delovnih mest so splošna in ponujajo delovna mesta v vseh panogah in na vseh delovnih mestih. Akademske ustanove imajo zaposlitvene table za svoje sedanje študente in diplomante, druge so specifične za panogo, nekatere pa so specializirane za položaje na vodilni ravni.
Poiščite spletno mesto, po katerem se ne morete pomikati in ki ponuja sezname delovnih mest na vašem področju. Če lahko, na spletno mesto naložite splošen življenjepis, da ga bodo lahko našli kadrovniki.
6. Optimizirajte svoj življenjepis
Vaš življenjepis je glavni dejavnik, ki določa, ali vas kadrovnik povabi na razgovor. Morate spremeniti svoj življenjepis, da poudarite svoje ustrezne sposobnosti za vsako delovno mesto, za katerega se prijavljate, če imajo delovna mesta, za katera se prijavljate, različne zahtevane spretnosti in izkušnje.
Za vsako delovno mesto, za katerega se prijavite, morate pregledati seznam delovnih mest in prilagoditi svoj življenjepis, da bo poudaril, da imate spretnosti in izkušnje, ki jih organizacija išče. Optimizirati življenjepis pomeni, da ga prilagodite delovnemu mestu, za katerega se prijavljate, in ne zahteva prepisa celotnega dokumenta.
7. Naredite seznam podjetij, za katera želite delati
Začnete lahko s seznamom organizacij, za katere bi radi delali, na podlagi tega, kar ste slišali o njihovi kulturi in ugledu. Ko sestavite seznam, lahko razmislite o neformalnih razgovorih s podjetji, ki ste jih identificirali.
Podatke, ki jih pridobite na neformalnih razgovorih, lahko uporabite za ustvarjanje prilagojenega spremnega pisma in življenjepisa za svojo prijavo ter pripravo odgovorov na intervju. Raziskovanje zgodovine in kulture podjetja organizacij, ki ste jih identificirali, vam lahko pomaga zmanjšati seznam in razjasniti vrsto podjetja, del katerega želite biti.
Ustvarjanje seznama vam lahko pomaga prepoznati druge organizacije s podobnimi lastnostmi in možne zaposlitvene priložnosti, ki jih lahko izkoristite. Lahko se tudi obrnete na vodjo zaposlovanja v podjetju, ki ste ga identificirali, in napišite e-poštno sporočilo s prošnjo za zaposlitev.
8. Povežite se z drugimi o potencialnih priložnostih
Vsi smo že slišali citat, da "ni pomembno, kaj veš, pomembno je, koga poznaš." Naj vas ne bo sram sporočiti prijateljem in sodelavcem, da ste odprti za nove zaposlitvene priložnosti. Koristno je tudi, da se udeležite dogodkov za mreženje in razširite svoj krog.
Lahko se udeležite industrijskih dogodkov in konferenc, in če ima podjetje na vašem seznamu želja dogodek, ki je odprt za javnost, ga vnesite v svoj koledar in načrtujte udeležbo. Če raje uporabljate družbene medije za mreženje, vas bo morda zanimalo kako uporabiti Facebook za izgradnjo profesionalne mreže.
9. Bodite strateški glede delovnih mest, za katere se prijavljate
Izogibajte se obravnavanju iskanja zaposlitve kot igre številk. Pošiljanje velikega števila življenjepisov ni zagotovilo, da boste dobili službo, še posebej, če se prijavljate za delovna mesta, kjer ne izpolnjujete kvalifikacij. Bolje je, da pošljete nekaj življenjepisov, ki ste jih prilagodili za vsako posamezno vlogo.
Če se prijavite za manj delovnih mest, lahko vsaki prijavi posvetite več pozornosti, tako da lahko prilagodite svoje spremno pismo in življenjepis za vsako delovno mesto. Izberite delovna mesta, ki se tesno ujemajo z vašimi kratkoročnimi in dolgoročnimi cilji in zmožnostmi. Če potrebujete pomoč, vas bo morda zanimalo učenje načine uporabe orodij LinkedIn Marketing za iskalce zaposlitve.
Organizirajte se in poiščite pravo službo zase
Iskanje službe ne bi smelo biti delo samo po sebi. Če organizirate iskanje zaposlitve, lahko učinkovito in uspešno oddate prijave za zaposlitev, za katero imate dobre možnosti. Če na začetku iskanja porabite čas za organizacijo, vam lahko med postopkom prihranijo čas.
Če iščete delovno mesto v nišni panogi, boste morda želeli izkoristiti zaposlitvene deske, ki vam lahko pomagajo najti idealno vlogo. Obstaja veliko delovnih mest; če iščete delovno mesto v določenem sektorju, morda obstaja spletno mesto, ki vam ponuja priložnosti, ki jih iščete.