6 načinov za uspeh na delovnem mestu kot introvert

Priznajmo si, številna tradicionalna pisarniška okolja niso usmerjena v introverte – so zaposleni, hrupno in polno, da ne omenjam, da obstaja določena stopnja socializacije, ki jo prinaša delo v ekipo.

Preživeti na delovnem mestu kot introvert, ne da bi poskušali spremeniti to, kdo ste, ali se izgoreti, je povsem drugačna igra z žogo, vendar je mogoče, in evo kako.

1. Naučite se svojih prednosti in slabosti

Introverzija ni negativna stvar, le imate drugačen nabor prednosti in slabosti v primerjavi z nekom, ki se identificira kot ekstrovert. Medtem ko se vaš kolega lahko odlično odzove na telefone, ste lahko vi ustvarjanje profesionalnih PowerPoint predstavitev.

Razumevanje, kje so vaše prednosti in slabosti, vam bo pomagalo, da prenehate gledati na svojo vase kot na oviro in jo začnete gledati kot na velesilo.

2. Načrtujte čas za polnjenje

Srečanja, dogodki in družabne situacije so lahko za introverta izjemno izčrpavajoče. Če ste po tovrstnih interakcijah izčrpani, si pomagajte okrevati tako, da si določite čas za ponovno polnjenje.

Blokirajte prosti čas v svojem Google Koledarju med sestanki ali takoj po izpraznjenih situacijah, da si zagotovite prostor, ki ga potrebujete za ponovno polnjenje baterij. Če imate še posebej naporen teden, ga poskusite urediti po najboljših močeh, da si privoščite trenutke miru.

3. Naj vaš prostor dela za vas

Nekateri ljudje uspevajo v co-working prostoru, drugi pa raje delajo v izolaciji. Če morate delati tesno z drugimi, potem vložite v par najboljše brezžične slušalke za odpravljanje hrupa da vam dajo občutek miru in tišine.

Morda boste želeli tudi svojo mizo postaviti ob steno, da ustvarite iluzijo, da delate sami, ali pa si čas razdelite med delo v pisarni in delo na daljavo. Ne pozabite, da je vaša pisarna podaljšek vas, zato se ne bojte prilagoditi vsem, kar potrebujete, da se počutite bolj udobno.

4. Gradite in vzdržujte odnose digitalno

Če vas misel na pijačo po službi ali druženje ob kosilu navdaja z grozo, potem niste sami! Čeprav se morda ne boste mogli izogniti vsem oblikam osebnih dogodkov, obstaja veliko načinov, kako digitalno zgraditi in vzdrževati odnose s sodelavci.

Videokomunikacijske platforme, kot sta Skype in Zoom, olajšajo načrtovanje spletnih družabnih komunikacij, sistemi, ki temeljijo na klepetu, kot je Slack, pa so kot nalašč za spodbujanje ekip k povezovanju na daljavo.

Če vaše delovno mesto ne ponuja digitalnih družabnih omrežij, razmislite o ustanovitvi lastnega – lahko bodite presenečeni, koliko vaših sodelavcev bi se tudi raje zabavalo iz lastnega udobja domovih.

5. Vaja dela mojstra

Ne morete biti dobri v vsem, lahko pa nadzorujete, kako se lotevate zahtevnih situacij. Če vas predstavitev ponoči drži pokonci ali vam zaradi intervjuja postane slabo, potem vadite, dokler to ni več težava.

Vadite svoje javno nastopanje. Vadite svoje veščine intervjuja. Vadite za najboljši možni rezultat in vadite za najslabše. Bolj ko boste vadili veščino, boljši boste v njej, in preden se zavete, boste morda celo začeli uživati!

6. Zagovarjajte svoje meje

Končno, nikoli se ne počutite pod pritiskom, da postanete nekdo, kar niste. Zagovarjajte sebe in svoje meje – tudi če to pomeni iskanje novega delodajalca, ki bo.

Ne bojte se zgodaj opravičiti iz dogodkov v mreženju ali družabnih omrežij. Pogovorite se s kadrovsko službo o izboljšanju vašega delovnega prostora za vas. Zavzemite se za tisto, kar potrebujete za uspeh v službi. Dobri delodajalci so pripravljeni prilagoditi svoje osebje, ker vedo, da so zadovoljni zaposleni bolj produktivni in lahko svojemu podjetju povrnejo več.

Uspeh na delovnem mestu tako, da poiščete, kaj je prav za vas

Če se identificirate kot introvert, bodo stvari, ki jih potrebujete za uspeh, drugačne od vaših ekstrovertiranih sodelavcev. Vsi uspevamo v različnih pogojih in to je v redu. Nikoli se ne opravičujte, ker ste, temveč se naučite sprejeti to, kar ste, in temu primerno prilagodite svoj pristop na delovnem mestu.

Če vam pisarniško življenje preprosto ne uspe, potem boste morda želeli razmisliti o prehodu na oddaljeni položaj ali položaj, ki vam daje več svobode, da narekujete svoje delo.

Delo od doma vs. Sodelovni prostor: kaj je primerno za vas?

Preberite Naprej

O avtorju